Wij zijn AnderSinS, resultaatgerichte consultants. Doeners, nadenkers en meedenkers met een missie: organisaties en mensen helpen om succesvol te groeien en te professionaliseren. Dit doen we op een andere manier dan gebruikelijk; vandaar onze naam.
Bij ons draait alles om samenhang. Tussen enerzijds de activiteiten, processen en informatievoorziening en anderzijds het functioneren, samenwerken en ontwikkelen van leiders, teams en medewerkers. Als voorwaarde voor succes en werkplezier.
Beide disciplines hebben we in huis en zetten wij graag in. Om je te helpen groeien, te verbeteren, te vergemakkelijken en/of te veranderen. Want als je wilt dat de business groeit, ontwikkel dan je bedrijf èn de mensen!
Samenhang in expertises
Duidelijkheid over de doelen, hoe processen verlopen, systemen werken en informatie beschikbaar is: het heeft allemaal invloed op de motivatie en het gedrag van de mensen in de organisatie. Structuur bepaalt cultuur, zeggen we dan.
Het omgekeerde is ook waar. De bereidheid van medewerkers om hun talenten in te zetten, samen te werken en te willen groeien, heeft veel invloed op de uitvoering van de business, de processen en het gebruik van systemen. Cultuur bepaalt net zo goed de structuur.
Dit alles gaat over leiderschap: in de markt, richting klanten en in de organisatie zelf. Vanuit deze samenhang, onze expertise en een frisse blik helpen wij graag mee met:
Verantwoordelijkheid & Resultaat
Wij zijn geen consultants die alleen adviezen geven. Met zo’n mooi rapport erbij. Zeker, wij ontwikkelen bedrijven en mensen en adviseren over alle vraagstukken waar klanten ons bij betrekken. Maar wij nemen ook verantwoordelijkheid voor onze adviezen.
Wij helpen hard mee om de verbetering of verandering te implementeren en te verankeren in de organisatie. Want staan voor ons advies en resultaat boeken is de kern van onze aanpak!
Als je als bedrijf wilt groeien en professionaliseren, dan moet je kunnen bouwen op de partij die je hierbij helpt. AnderSinS begrijpt dat en doet dat. Wij vinden het mooi en krijgen veel energie van het meehelpen en meedenken met onze klanten.
Over hoe de business en de markt zich ontwikkelt, hoe de interne organisatie hier het beste op aansluit, welk leiderschap er nodig is, hoe medewerkers en teams goed functioneren en samenwerken, enzovoort. En het dan samen voor elkaar krijgen, daar gaat het ons om!
Als AnderSinS voelen we ons betrokken en verantwoordelijk voor onze klanten en voor ons werk; wij gaan voor partnership! Met raad en daad staan we voor je klaar en niet alleen tussen 09.00 en 17.00 uur.